Vous manquez de confiance en vous ?
Votre vie professionnelle vous est insatisfaisante ?
Vos émotions vous submergent ?
Autour de vous, les choses manquent de sens ?
Vous manquez d’estime de soi ? Vous peinez à vous affirmer ?
Vous ne savez pas ce qui vous motive vraiment ?
Vous avez essayé tout un tas de « trucs » à la mode sans véritables résultats ?

Quelle est la mission du coach ?
J'accompagne grâce au coaching les personnes qui souhaitent enfin progresser dans leur développement personnel ou professionnel vers la performance, la réussite et le bien-être.
Nous travaillerons ensemble sur des objectifs atteignables et mesurables en quelques séances. Nous mettrons ensemble des mots sur vos qualités et sur vos points de progrès.

On me demande souvent : qu'est-ce que le coaching ?
Le coaching est un accompagnement, limité dans le temps, de personnes (ou équipes) pour le développement de leurs potentiels et de leur savoir-faire dans le cadre d'objectifs professionnels ou personnels.

Que vous apporte le coaching ?
Que l’objectif soit : de réorienter votre carrière, quelles études poursuivre (pour les 15-25 ans) ou comment évoluer professionnellement, je vous accompagnerai en tenant compte de votre sensibilité et de vos désirs les plus profonds. Comment ?
En répondant aux questions suivantes avec vous :
Qu'est-ce qui est important pour vous ? Quel changement significatif attendez-vous à l'issue du coaching ?

Comment je vous accompagne ?
J’aime coacher par l’écoute attentive, le questionnement pertinent et faire preuve de créativité avec mes coachés dans la cocréation de leur succès.

Convaincu(e) ... allez ! Lancez-vous !
Votre premier pas vers le succès est de me contacter. Aussi je vous propose d’échanger sur votre objectif de coaching en souscrivant au micro-service.

Qu'est-ce que je propose avec 5euros ?
Dès réception de vos réponses et si vous avez Skype (ou autre comme Zoom, Google Meets ...), je répondrais à vos questions pendant 10 mn et plus si vous y souscrivez.

Quelques exemples de demandes de coaching que j'ai eues à traiter :
- Développer ma réflexion, ma créativité et vaincre mes craintes
- Améliorer ma posture, travailler ma confiance et mon estime de soi
- Développer ma posture de manager, mon écoute, mes relations interpersonnelles
- Pouvoir évoluer/changer de poste vers un autre domaine d'ici fin 2020
- Retrouver ma confiance et mes capacités pour continuer ma mission actuelle
- Avoir les moyens d'avancer et de changer de poste
- Améliorer mon leadership et mon équilibre vie privée-vie perso
- Travailler sur mon assertivité, ma confiance
- Gérer mon stress, mes angoisses et mes émotions en période de confinement
- Travailler sur mon leadership pour faire évoluer ma startup
- M'orienter dans mes études, gagner en confiance ...

Ma bio pour ceux qui veulent en savoir plus ?
Je mets à disposition mes plus de 20 ans d'expérience en tant que manager spécialiste de la transformation digitale, de la conduite du changement et de l'agilité dans des grands groupes.
Je partage aussi mon approche d'un développement humaniste qui vous permettra d’atteindre vos objectifs, votre mission de vie et de vous ouvrir à de nouveaux horizons. C'est une passion qui m'anime depuis longtemps.

Qu'est-ce qui est important pour vous ? Quel changement significatif attendez-vous à l'issue du coaching ?
Voilà des questions fondamentales qui seront abordées en séances et qui permettront d'atteindre votre objectif.
Je vous propose donc un espace de questionnement, de réflexion et surtout de solutions pendant nos échanges.

Quelle est ma pratique ?
J'ai une approche "coaching orienté solutions" et je m'appuie sur des pratiques supervisées dans le cadre de ma professionnalisation.
Je suis adhérent à l'EMCC France et je souscris au code de déontologie de cette fédération.

Je suis à votre disposition pour toute question.